2026年7月9日下午，洗星学生社区管理委员会在青冈栎303会议室召开工作例会，会议围绕本学期总结、暑期工作和新学期迎新工作展开交流及部署。

会上，首先由各挂牌工作室分享了本学期的活动推进情况。谢杨慧老师介绍了本学期举办的“吃瓜”活动、阳光跑团等活动的落地效果，跑团、徒步等活动已形成稳定节奏，有效促进了社区与学院之间的联动。李炽杰老师提到，志愿法律服务中心及调解协会在暑期也会持续为社区同学提供不间断的专业支持及调解服务，鼓励跨学院学生积极参与到调解协会中来。随后，综合模块王自强老师、文体模块罗胡阳老师等各模块负责老师分别汇报了本学期工作开展情况及暑期重点任务安排。确保暑期社区工作运行不断线、服务不打烊、育人不停歇。各模块汇报结束后，与会老师就暑期值班安排、跨模块协作机制及迎新工作衔接等事项进行了沟通协调，进一步明确了责任分工，全力保障暑期社区各项工作平稳有序推进。最后，张建华主任为社区“2+3”辅导员程淑婧圆满完成两年社区工作进行表彰并赠送了纪念品，对她的辛勤付出和积极贡献表示衷心感谢。

张建华主任就暑期重点工作进行部署。他强调，暑期虽为放假阶段，但社区服务“不打烊”。要落实好留校学生的集中住宿管理与关怀服务，精准摸排留校人数，开放社区自习室和共享空间，安排驻楼辅导员轮值，确保安全底线不松动；同时要提前谋划8月下旬的迎新准备工作。腾飞副主任就迎新方案的具体细节进行补充说明，将社区文化氛围营造、志愿者培训等前置任务明确时间节点。他提出，要依托“一站式”学生社区综合管理模式的优势，打造“有温度、有特色、有效率”的迎新体验。

一站式学生社区建设是推进学生思政工作下沉、提升育人实效的重要抓手，洗星社区将持续擦亮“活力洗星、共治共享”的品牌底色。管委会全体成员将始终秉持思想不松懈、行动不拖延，以细致扎实的作风做好暑期留校及迎新工作。